8.3.2017

Tasa-arvoisen perhevapaauudistuksen aika on nyt (Kainuun Sanomat)

Suomalainen koulutusjärjestelmä on yksi maailman tasa-arvoisimmista, josta voimme olla ylpeitä. Tästä huolimatta naiset jäävät jälkeen ura- ja palkkakehityksessä, joka näkyy lopulta pienempinä eläkkeinä. Yhteiskunnan tukijärjestelmien on edistettävä tasa-arvon toteutumista ja vältettävä kannustinloukkujen muodostumista. Nyt näin ei ole. Lähtökohtana on oltava toimiva perhepolitiikka, joka mahdollistaa työssäkäynnin, yrittäjyyden ja tasa-arvoisen vanhemmuuden sekä turvaa lapsille yhdenvertaiset lähtökohdat elämään.

Perheen ja työelämän rajapintaa täytyy tarkastella kokonaisuutena, jossa huomioidaan mahdollisuuksien tasa-arvo, työn kannustavuus, lapsen etu sekä sukupuolten tasa-arvon edistäminen. Kokoomus julkaisi tällä viikolla Perheet ja työelämä -asiakirjan, joka koostuu perhevapaamallista, varhaiskasvatuslinjauksista sekä ehdotuksista perheiden sujuvamman arjen takaamiseksi.

Aikansa elänyt ja joustamaton perhevapaajärjestelmä on viimein modernisoitava ja uudistus on aloitettava tällä hallituskaudella. Nykyisessä taloustilanteessa uudistus on tehtävä kustannusneutraalisti. Kokoomuksen uudistuksessa halutaan edistää vanhemmuuden tasaisempaa jakautumista ja perheiden valinnanvapautta sekä naisten korkeampaa työllisyysastetta ja työelämän tasa-arvoa.

Nykyisessä mallissa on tiukat raamit sille, milloin vapaita saa käyttää ja missä järjestyksessä – työllistyminen osa- tai väliaikaisesti ei ole nyt kannattavaa. Työllisyysasteen nousu kaikkien työikäisten keskuudessa on kuitenkin välttämätöntä, koska huoltosuhteemme heikkenee. Työllisyysasteemme on lähenneltävä 2020-luvun loppupuolella jo 80 prosenttia. Muutoin meillä ei ole varaa hyvinvointivaltion ylläpitämiseen, tasa-arvoisiin koulutusmahdollisuuksiin ja perhepolitiikkaan.

Kokoomus haluaa myös lisätä perhevapaiden joustavuutta ja valinnanvapautta. Kokoomuksen mallissa esimerkiksi vapaasti jaettavan kuuden kuukauden osuuden voi käyttää isovanhempi tai myös uusioperheen aikuinen jäsen. Lisäksi perhevapaita voi käyttää kokopäiväisenä tai osapäiväisenä osa-aikaisen työn ohessa.  Täysimääräisenä tuet riittävät siihen, kun lapsi on 1,5-vuotias ja puolitettuina 3-vuotiaaksi asti. Kaikki tämä on perheiden valinnanvapauden piirissä ja paremmin yhdistettävissä vaihtuviin työtilanteisiin sekä erilaisten perheiden tueksi.

Osana laajaa perheuudistusta pidän myös tärkeänä, että jokaisella on taustastaan riippumatta mahdollisuus oppia, kouluttautua ja löytää vahvuutensa. OECD:n mukaan varhaiskasvatus on kaikkein vaikuttavinta koulutusta: siihen sijoitettu euro tuottaa itsensä 7–8-kertaisesti takaisin. Näen erityisesti, että pienituloisten ja maahanmuuttajaperheiden lapsien osallistumisasteen nostamiseen varhaiskasvatuksessa on panostettava. Näissä perheissä hyödytään eniten varhaiskasvatuksesta sekä työn kannustavuudesta. Samalla on huolehdittava päiväkotipaikkojen riittävyydestä, laadusta, kohtuullisista ryhmäkoista sekä ammattitaitoisen henkilökunnan saatavuudesta.

Perhevapaiden ja varhaiskasvatuksen lisäksi perheen ja työn sujuvaan yhdistämiseen vaikutetaan työpaikoilla. Joustavat työajat, etätyömahdollisuus ja lasten hoitoapu ovat tärkeitä keinoja, joilla työnantaja voi helpottaa perheiden arkea. Työpaikoilla on myös huolehdittava perheystävällisestä ja sukupuolten tasa-arvoa kunnioittavasta ilmapiiristä.

Eero Suutari

Kansanedustaja (kok)

Share on FacebookTweet about this on Twitter

« Takaisin

Eduskunnan
RSS-syöte

Selma muuttaa Finnaan syyskuussa

Eduskunnan kirjaston hakupalvelu Selma on palvellut kirjastoaineistojemme etsimisessä jo yli 15 vuoden ajan. Maailma muuttuu ja nyt Selma muuttaa. Selmassa olevat kirjojen tiedot siirtyvät osaksi Finna-hakupalvelua, osoitteeseen finna.fi.

LUE LISÄÄ »

Kirjaston uusia koulutuksia

Eduskunnan kirjaston koulutusohjelmaan on syyskauden alkuun lisätty kaksi uutta koulutusaihetta: verkkotiedonhaun perusteet ja tiedonhaku Finna-hakupalvelussa. Kannattaa osallistua!

LUE LISÄÄ »

EERO EDUSKUNNAN SIVUILLA »

Eeron facebook ryhmä

Eeron
ajankohtaiset

Tiedote: 29.6.2017

KaiCell Fibers vihreän tekstiiliteollisuuden kärkipaikoille kiinalaiskumppanien kanssa

KaiCell Fibers Oy:n toimitusjohtaja Jukka Kantola on parhaillaan suomalaisista yrityksistä ja organisaatioista koostuvan valtuuskunnan kanssa Kiinan matkalla pääministeri Juha Sipilän johdolla. ”Jukan tavoitteena on saada kainuulainen tehdashankkeemme tutuksi kiinalaisille vaikuttajille” kertoo KaiCellin hallituksen puheenjohtaja, kokoomuksen kansanedustaja Eero Suutari. Valtuuskunnan tarkoituksena on solmia yhteistyösopimuksia kiinalaisten toimijoiden kanssa. Suutari pitää merkittävänä, että valtiojohto tarjoaa tukea kansainvälisiin suhteisiin […]

Lue lisää »

Mielipidekirjoitus: 8.3.2017

Tasa-arvoisen perhevapaauudistuksen aika on nyt (Kainuun Sanomat)

Suomalainen koulutusjärjestelmä on yksi maailman tasa-arvoisimmista, josta voimme olla ylpeitä. Tästä huolimatta naiset jäävät jälkeen ura- ja palkkakehityksessä, joka näkyy lopulta pienempinä eläkkeinä. Yhteiskunnan tukijärjestelmien on edistettävä tasa-arvon toteutumista ja vältettävä kannustinloukkujen muodostumista. Nyt näin ei ole. Lähtökohtana on oltava toimiva perhepolitiikka, joka mahdollistaa työssäkäynnin, yrittäjyyden ja tasa-arvoisen vanhemmuuden sekä turvaa lapsille yhdenvertaiset lähtökohdat elämään. […]

Lue lisää »

Kolumni: 28.7.2017

Parempaa valinnanvapautta (Kainuun Sanomat)

Perustuslakivaliokunnan lausunto maakuntien perustamisesta ja sosiaali- ja terveydenhuollon (sote) palvelujärjestelmän uudistamisesta valmistui heinäkuun kynnyksellä. Valiokunta kertoi lausunnossaan suhtautuvansa myönteisesti asiakkaiden valinnanmahdollisuuksien laajenemiseen. Tämä on jäänyt julkisuudessa vähälle huomiolle. Jatkotyössä valinnanvapauslakia täsmennetään. Lakiesityksen peruselementit säilyvät, kuten sote-keskuksen valinta ja henkilökohtainen budjetti. Sen sijaan hallituksen esittämää maakunnan yhtiöittämisvelvoitetta sosiaali- ja terveydenhuollon palveluille ei voida esitetyssä muodossaan toteuttaa. Valiokunta edellyttää, […]

Lue lisää »

Tiedotearkistoon »

Yhteystiedot

Eero Suutari

kansanedustaja
eero.suutari@eduskunta.fi
puhelin +358 50 512 0594

Viestisi Eerolle »

Heini Rask

eduskunta-avustaja
heini.rask@eduskunta.fi
puhelin +358 46 923 1267
+358 9 432 4170

Viestisi Heinille »